Рынок труда перестал быть однородным. В одних профобластях работодатели конкурируют за людей, в других на вакансию приходят десятки откликов. Добавьте сюда бюджеты, которые пересматривают по несколько раз в год, и требование измеримого результата от HR.
Готовых схем, которые сработают у всех, практически не осталось. Поэтому эйчару стоит выйти из роли исполнителя и взять ситуацию в свои руки: влиять на процессы за пределами своего отдела, на репутацию компании, а иногда — на индустрию и регион целиком. На hurma конф разберём, как это делать.
Ради чего стоит приехать
Практика, а не теория
10+ спикеров-практиков из крупнейших компаний — те, кто уже перестроил процессы и может показать результат в цифрах
Научный подход к рабочим задачам
Старые методы работают всё хуже, а новых ещё не придумали, и опору можно найти в фундаментальных знаниях
Камерный формат
Бизнес-день 29 октября всего на 50 участников — разберите свою задачу с коллегами и спикерами напрямую в узком кругу
Коллеги из Сибири и не только
Люди, которые решают те же задачи в тех же условиях и с которыми вы сможете обсудить всё, что наболело
Для кого hurma конф
Практические кейсы, работающие фреймворки и свежие подходы, которые можно внедрить сразу после конференции
Стратегические инструменты выстраивания HR-функции, которая влияет на бизнес-результат
1
HR-менеджеры
2
HR-директора
Инструменты лидерства в условиях неопределённости: как вести за собой, внедрять изменения и не терять сильных людей в процессе
Опыт в подборе персонала в российские и западные компании, подборе персонала в FMCG, наукоемкое производство, фармацевтический и автомобильный бизнес
Опыт реализации Graduate-рекрутмента по всей России; >15 лет в должности директора hh.ru Сибирь
Спикер Высшей школы бизнеса НГУЭУ
Более 350 выступлений, в том числе на аудитории 500+ человек
Спикер региональных и федеральных b2b- и hr-конференций: BRIF, HR Comm, Омский Кадровый Форум, Сибирские Дни Ритейла, Бирюса и др.
Выступления на закрытых мероприятиях и стратегических сессиях клиентов
Наталья Самигуллина
р.
р.
Путь Натальи в компании «Полюс» начался в 2017 году с Блока трансформации бизнеса Управляющей компании.
С августа 2022 года является Генеральным директором ООО «МФЦ Полюс». Под её руководством «МФЦ Полюс» прошел путь от транзакционной бизнес-единицы до Центра экспертизы, укрепив позиции одного из драйверов цифровых изменений и повышения эффективности группы компаний «Полюс». Экспертиза подтверждена профессиональными наградами в номинациях «Эффективные бизнес-процессы», «ОЦО — двигатель изменений», «Лучший цифровой проект», «Лучший ЭДО» и другие.
Наталья является обладательницей статуса «Цифровой офицер».
Её лидерские качества отмечены на отраслевом уровне: победа в номинации «Вдохновляющий лидер» конкурса «Талантливая женщина в современной индустрии» и вхождение в пятерку лидеров рейтинга Forbes Woman «25 вдохновляющих женщин» (номинация «Управление»).
Наталья Петурова
р.
р.
Более 20 лет в HR сфере. Девиз «Кадры решают все»
Ирина Кирюшина
р.
р.
Экспертный спикер в сфере ресторанного бизнеса и управления персоналом, Красноярск
Елена Садыкова
р.
р.
Более 15 лет в управлении персоналом в инхаус и консалтинге, весь опыт — в IT-индустрии (Т-банк, Kelly Services, Кошелёк и пр.)
Позиции от руководителя направления Performance Review в банке Топ 10 до директора по операционной эффективности и управлению персоналом.
Генеральный директор Ассоциации специалистов по управлению персоналом «Этичное сотрудничество».
Руководитель проекта по внедрению этического кодекса специалиста по управлению персоналом при Совете по профессиональным квалификациям в области управления персоналом.
Елена Корбут
р.
р.
20 лет управленческого опыта, 19 лет в HR в крупных компаниях (ЕВРАЗ, KAZMinerals, «МиГ», «Сухой», холдинг «АЛМАЛЫ»). Спикер, ментор, входит в топ-100 директоров по персоналу России
Программа
9:00 – 10:00
Регистрация участников. Приветственный кофе
10:00 – 10:05
Открытие hurma конф 2026
Наталья Сагитова, генеральный директор, АНО «Мастерская технологического лидерства»
Пересборка процессов
10:05 – 10:30
Карта пути сотрудника или сотрудник – тоже клиент
Екатерина Дегтярева, hh.ru
10:30 – 10:55
«Уральский ВозРОСТ». HR-инструмент 2 в 1: удержание молодёжи плюс активное долголетие пенсионеров
Елена Корбут, УК «Уральская Сталь»
10:55 – 11:20
Больше, чем кадры: как HR становится партнером производства
Наталья Петурова, Российская Стекольная Компания
11:20 – 11:45
Тема и спикер уточняются
Тема и спикер уточняются
12:35 – 13:00
Разработка модели работы с ССУЗами как драйвер кадровой устойчивости
Ирина Кирюшина, Bellini Gastronomic Ecosystem
11:45 – 12:10
Тема и спикер уточняются
Тема и спикер уточняются
11:10 – 12:45
Тема уточняется
Елена Садыкова, ассоциация специалистов по управлению персоналом «Этичное сотрудничество»
13:00 – 14:00
Обед
Пересборка ролей
14:00 – 14:30
«Архитектура эффективности: как пересобрать компанию под результат»
Наталья Самигуллина, «МФЦ Полюс»
14:30 – 15:00
Спикер и тема уточняется
Спикер и тема уточняется
15:00 – 15:30
Спикер и тема уточняется
Спикер и тема уточняется
15:30 – 16:00
Кофе-брейк
Специальные гости
16:00 – 18:00
Расскажем совсем скоро!
18:00 – 18:05
Закрытие конференции
18:05 – 19:30
Неформальная часть: фуршет и нетворк
Организатор оставляет за собой право вносить изменения. Пожалуйста, следите за программой
Екатерина Дегтярева, директор hh.ru Сибирь
Опыт в подборе персонала в российские и западные компании, подборе персонала в FMCG, наукоемкое производство, фармацевтический и автомобильный бизнес
Опыт реализации Graduate-рекрутмента по всей России; >15 лет в должности директора hh.ru Сибирь
Спикер Высшей школы бизнеса НГУЭУ
Более 350 выступлений, в том числе на аудитории 500+ человек
Спикер региональных и федеральных b2b- и hr-конференций: BRIF, HR Comm, Омский Кадровый Форум, Сибирские Дни Ритейла, Бирюса и др.
Выступления на закрытых мероприятиях и стратегических сессиях клиентов
Екатерина Дегтярева, директор hh.ru Сибирь
Регалии:
Опыт в подборе персоналав российские и западные компании, подборе персонала в FMCG, наукоемкое производство, фармацевтический и автомобильный бизнес
• Опыт реализации Graduate-рекрутмента по всей России • 15 лет в должности директора hh.ru Сибирь • Спикер Высшей школы бизнеса НГУЭУ • Более 350 выступлений, в том числе на аудитории 800+ человек • Спикер региональных и федеральных b2b-и hr-конференций: BRIF, HR Comm, Омский Кадровый Форум, Сибирские Дни Ритейла, Бирюса и др.
Екатерина Дегтярева, директор hh.ru Сибирь
Регалии:
Опыт в подборе персоналав российские и западные компании, подборе персонала в FMCG, наукоемкое производство, фармацевтический и автомобильный бизнес
• Опыт реализации Graduate-рекрутмента по всей России • 15 лет в должности директора hh.ru Сибирь • Спикер Высшей школы бизнеса НГУЭУ • Более 350 выступлений, в том числе на аудитории 800+ человек • Спикер региональных и федеральных b2b-и hr-конференций: BRIF, HR Comm, Омский Кадровый Форум, Сибирские Дни Ритейла, Бирюса и др.
Екатерина Дегтярева, директор hh.ru Сибирь
Регалии:
Опыт в подборе персоналав российские и западные компании, подборе персонала в FMCG, наукоемкое производство, фармацевтический и автомобильный бизнес
• Опыт реализации Graduate-рекрутмента по всей России • 15 лет в должности директора hh.ru Сибирь • Спикер Высшей школы бизнеса НГУЭУ • Более 350 выступлений, в том числе на аудитории 800+ человек • Спикер региональных и федеральных b2b-и hr-конференций: BRIF, HR Comm, Омский Кадровый Форум, Сибирские Дни Ритейла, Бирюса и др.
Всё, что входит в «Стандарт», + бизнес-программа с нетворкингом и обед в Институте гастрономии СФУ
всего 50 мест
Все билеты проданы
Главное отличие тарифов — второй день конференции. 29 октября — закрытая бизнес-программа с нетворкингом и обедом в Институте гастрономии СФУ на 50 мест. Она входит только в тариф «Бизнес»